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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Vincent-de-Paul, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Rejoins l'équipe des P'tits Babadins ! Nous recrutons un-e Encadrant-e Petite Enfance Tu es passionné-e par les tout-petits, la créativité, l'éveil et la bonne humeur ? Tu aimes allier rigueur et fun, soins et jeux, hygiène et câlins ? Alors, cette mission est pour toi ! Les P'tits Babadins, micro-crèches cosy et pleines de vie, membres du réseau Les Petits Berceaux (plus de 150 établissements partout en France) cherchent leur prochain-e super-héros-ïne de la petite enfance ! Ton rôle au quotidien : Accueillir, rassurer, cajoler les enfants et leurs familles en leur offrant un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant. Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité avec le sérieux d'un-e pro et la douceur d'un-e parent. Animer des activités d'éveil, motricité et loisirs qui font grandir les enfants tout en s'amusant. Connaître et appliquer le projet pédagogique de la micro-crèche, les protocoles de sécurité et d'hygiène comme un-e chef-fe. Être le relais de confiance des familles, les accompagner dans toutes les étapes de la vie de leur enfant, sans jugement, juste avec beaucoup d'écoute. Gérer les temps de sommeil, repas et autonomie en respectant le[...]

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Responsable qualité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute un(e) Responsable PCRA - Qualité Gestion des Risques. Votre rôle : Elaborer et mettre à jour le PCRA dans le cadre du programme CARE Participer à la mise en oeuvre de la politique qualité et gestion des risques de l'établissement Recueillir et exploiter les informations terrain et participer à la mise en oeuvre du programme d'actions qualité et sécurité des soins Accompagner les projets du service Qualité Poste vacant ouvert aux contractuels (CDI) ou aux titulaires de la FPH (mutation/détachement) à pourvoir dès que possible. Vous travaillez sur la base d'un forfait cadre du lundi au vendredi en journée. PROFIL RECHERCHÉ Diplôme : Bac +2/3 minimum formation qualité/gestion des risques / licence qualité / gestion des risques dans le domaine de la Santé Expérience : expérience de 2 à 3 ans au sein d'un service qualité d'un établissement de santé Savoir-faire : Mettre en oeuvre la politique relative à son domaine de compétence Réaliser les BIA et les documents de gestion des risques associés Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité Rédiger des informations relatives[...]

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Adjoint(e) au responsable de rayon produits alimentaires

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Saint-Priest-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste géré pour et par un franchisé independant du Groupe Blachère - Le concept Café de Marie, est le nouveau concept du Groupe Blachère. Rejoins l'aventure et nos équipes ! - Tes attentes : Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine. Tu souhaites développer tes compétences et évoluer régulièrement. Nous te proposons un véritable parcours d'intégration au sein de notre magasin pour grandir et réussir ta mission grâce à une enseigne en pleine expansion qui offre de nombreuses opportunités. Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI Organisation du travail : * Un weekend travaillé toutes les 3 semaines * Horaires internat Rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d'ancienneté et prime SEGUR. Fourchette indicative (sans sujétions d'internat) : 2 396 € à 2 878 € brut mensuels (entre 5 et 14 ans d'ancienneté), ajustable selon le profil et l'expérience. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. VOS MISSIONS En tant qu'Éducateur Spécialisé H/F, vous êtes garant du projet personnalisé des personnes qui nous sont confiées. Véritable référent au sein de nos équipes pluridisciplinaire, vous veillez au maintien de leur autonomie et au développement de leur capacité par des actions éducatives. Vous suivez les projets, les évaluez et mettez en forme les rendus. Vos missions sont les suivantes : * Développer une connaissance approfondie des résidents et établir des relations de confiance pour favoriser leur bien-être. * Concevoir et évaluer les projets personnalisés de chacun. * Organiser et animer des activités régulières en fonction des besoins et objectifs définis. * Coordonner les interventions des prestataires et[...]

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Technicien / Technicienne qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Woippy (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients un technicien qualité fournisseurs dans le secteur aéronautique H/F sur le secteur de Marmande. Le Technicien qualité anime la performance qualité en UAP, dans le respect des standards Qualité. Il participe activement à l'amélioration continue des procédés et de l'organisation de son service Objectif de la mission : Animer l'application des règles « Qualité », en tenant compte des standards et processus, des exigences des clients, et des organismes officiels - Evaluer l'application des règles « Qualité », en tenant compte des standards et processus, des exigences des clients, et des organismes officiels - Participer à l'élaboration et la mise en place du plan d'amélioration Qualité de l'UAP - Participer à la résolution des Non-Conformités Clients ou internes, via l'animation de la démarche 8D et le suivi de réalisation des plans d'action identifiés dans le cadre des audits - Anticiper les non-conformités par la mise en place d'actions de prévention (audit, etc ...) - Assurer, dans[...]

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Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi

Meslay-du-Maine, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sous l'autorité du responsable de la structure, vous concevez, animez et encadrez des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines liées à la natation auprès de publics diversifiés et dans un environnement sécurisé. Enseignement & animation : - Enseigner la natation aux scolaires (respect de la pédagogie enseignée) - Animer les cours collectifs (Aquagym, AquaBike...) - Adapter les cours en fonction de la clientèle - Veiller à développer une bonne ambiance au sein de la piscine Surveillance et entretien : - Surveiller les bassins - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (Plage, bassins, douches...) - Faire respecter le POSS (Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours) Responsabilité : - Être garant(e) de la sécurité de l'ensemble des clients et usagers de la piscine - Assurer l'image de l'entreprise - Respecter le POSS et le règlement intérieur de la piscine - Appliquer les directives de la Direction de l'établissement Profil recherché : Vous devez impérativement être titulaire du BEESAN (Brevet d'Etat d'Educateur Sportif des Activités de la Natation),[...]

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Concierge d'entreprise

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Garant de l'image de la Minut'Rit et véritable couteau-suisse, la mission du concierge d'entreprise consiste en: *Commander les services et assurer les livraisons chez les prestataires et les clients de La Minut'rit liées aux permanences, *Tenir et animer les permanences chez les clients en respectant les fondamentaux (satisfaire et fidéliser les clients), *Gérer les paiements des services et la facturation (avec le logiciel interne), *Prendre en charge les demandes , *Organiser des événements dans les entreprises clientes, *Rechercher de nouveaux prestataires locaux et nationaux pour étoffer l'offre, * Analyser et mettre en œuvre des actions d'amélioration du fonctionnement de la conciergerie. Vous intervenez dans un environnement pharmaceutique Quelques précisions utiles : - Entrée en fonction dès que possible Temps partiel 10h / semaine - 3 semaines de formation - Congés : 3 semaines entre fin juillet et mi-août, une semaine flexible, 1 semaine à Noël, - Lieux d'intervention avec votre véhicule personnel : Laval - Mayenne (indemnités kilométriques) - Port de charge (bannettes de linge, pressing, paniers fruits et légumes ) - Contraintes horaires des permanences[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Jussy, 57, Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la Directrice et du/de la chef(fe) de service, l'éducateur spécialisé/moniteur éducateur/ éducateur jeunes enfants est chargé de l'accompagnement des usagers dans leur quotidien au travers de moments individuels et collectifs en mettant en œuvre des actions visant à développer leur capacité d'adaptation et leur autonomie. Missions principales : - Assurer l'accompagnement éducatif des personnes dans les activités liées à la gestion du quotidien, - Animer et organiser des activités dans le cadre du projet individualisé, - Participer à la construction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet individuel d'accompagnement. 25 CP+18CTri+des jours non travaillés, horaires de journée du lundi au vendredi, pas d'internat

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Psychologue

Emploi

Montsauche-les-Settons, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale de 50 places, le Psychologue intervient au sein d'une équipe pluriprofessionnelle (Moniteurs éducateurs, Educateurs Spécialisés, CESF) et fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire. Missions - Participer aux réunions d'équipe, de synthèses avec les partenaires, de projets et à certaines actions d'accompagnement - Conduire des espaces d'analyse clinique auprès de l'équipe éducative - Assurer le lien avec les partenaires (ESAT, CMP, CATTP, Centre Hospitalier Pierre Lôo...) - Être amené à conduire des entretiens individuels ou collectifs auprès des personnes accompagnées - Participer au processus d'admission des personnes accompagnées - Construire et animer des ateliers thématiques tant à destination des personnes accompagnées que des professionnels Profil - Diplôme exigé : Psychologue clinicien(ne) - Expérience dans le domaine de la déficience psychique et intellectuelle - Sens du travail en équipe et de partenariat sur le territoire - Maitrise de l'outil informatique Poste à pourvoir au 01/02/2026 Envoyer CV + lettre manuscrite de motivation

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi

Horbourg-Wihr, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Rejoignez l'aventure "Les Chênes" ! Situé au coeur de notre nouveau site moderne, l'Accueil de Loisirs "Les Chênes" recherche son/sa futur(e) Responsable pour piloter le pôle élémentaire (154 places). Sous la responsabilité de la Directrice, vous jouerez un rôle clé dans l'épanouissement des enfants et la dynamique d'une équipe passionnée. Vos Missions En véritable chef d'orchestre du pôle élémentaire, vos missions s'articulent autour de quatre axes : 1. Pilotage Pédagogique & Animation - Porter et animer le projet pédagogique en accompagnant l'équipe dans la définition et la mise en oeuvre des objectifs éducatifs. - Concevoir et planifier des programmes d'activités innovants pour les temps scolaires et extrascolaires (ALSH). - Garantir la qualité de l'accueil et le bien-être des enfants et de leurs familles. 2. Management d'Équipe - Encadrer et fédérer une équipe de 11 animateurs et 1 adjoint. - Gérer les ressources humaines : recrutements, plannings, congés et montées en compétences (formation). 3. Gestion Administrative & Opérationnelle - Assurer la gestion administrative du service et le suivi des différents équipements. - Veiller au respect strict de la réglementation[...]

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Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Emploi

Saint-Laurent-de-Mure, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce poste est fait pour vous si : - vous aimez évoluez dans un environnement logistique dynamique - vous souhaitez participer à un projet humain - vous avez une sensibilité pour l'accompagnement d'un public en situation de handicap Au sein du Groupe Ares, LOG'INS est une Joint-Venture Sociale créée en 2011 avec l'entreprise GXO, l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions logistiques. Log'ins commercialise des prestations de logistique fine (e-commerce, publi-promotionnelle et co-packing) via 3 établissements. En 2024, Log'Ins réalisait au global un CA consolidé de 11,4 M€ et accompagnait au global près de 300 personnes en situation de handicap. Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, et en lien avec le Chef d'équipe sur place, vous vous assurerez du bon déroulement des prestations qui vous sont confiées et vos principales missions sont les suivantes : 1. Participer à la production et au pilotage de l'activité (traitement de badges autoroutiers de la réception à l'expédition) 2. Contribuer à l'atteinte des objectifs de production et de qualité définis par sa hiérarchie : - Mettre en œuvre les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs.[...]

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Responsable Qualité de Vie au Travail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

O2 est la marque principale du groupe Oui Care, ayant été élue marque préférée des français en 2022. Présente sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne ses clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Au sein de son siège, la Direction des Ressources Humaines recherche un Chargé de mission Santé, Prévention et Qualité de Vie au Travail (F/H). Ainsi, sous la responsabilité de la DRH, vous aurez pour missions de: Santé et sécurité au travail Etre le/la référent(e) prévention des risques Évaluer les risques professionnels et mettre à jour le Document Unique Proposer et mettre en place des actions de prévention Suivre les indicateurs de santé et sécurité (accidents du travail, maladies professionnelles) - Participer aux réunions CSSCT (Commission santé sécurité et condition de travail) Qualité de Vie et condition de Travail (QVCT) Élaborer et déployer des actions visant à améliorer la QVT Mettre en place des enquêtes de satisfaction et analyser les résultats Proposer des initiatives pour favoriser le bien-être des collaborateurs Prévention des risques psychosociaux : - Identifier[...]

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Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une filière engagée, durable et performante : la CAVEB, coopérative agricole fondée en 1972, spécialisée dans l'élevage bovin, ovin et caprin, qui fédère aujourd'hui plusieurs centaines d'éleveurs dans la région. Sa filiale SVEP - Société des Viandes des Éleveurs de Parthenay - valorise ces productions avec exigence en garantissant une sélection rigoureuse des animaux, une découpe sur-mesure, et une traçabilité complète pour fournir des viandes de qualité à des boucheries traditionnelles, commerces de proximité, grandes surfaces et restauration. Pourquoi ce contexte fait de ce poste une opportunité unique ? Avec CAVEB/SVEP, ce n'est pas seulement un emploi que vous intégrez, mais un projet collectif : valoriser des productions locales, préserver un savoir-faire, favoriser des circuits courts, et promouvoir une viande de terroir, de qualité, respectueuse des animaux, des consommateurs et de l'environnement. Dans ce cadre, vous assurez les missions suivantes : Vous jouez un rôle clé dans le développement de la filiale : piloter l'activité commerciale, manager l'équipe et garantir la performance opérationnelle du site. Développement commercial : - Définir la stratégie[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Micro-crèche Les p'tits loups du Poitou à Niort. Nous aurons : - Une pédagogie active centrée sur l'enfant qui évolue au fur et à mesure avec vos propositions. - Un espace pensé pour le confort des enfants et le votre. - Une vraie communication au sein de l'équipe, et avec les parents, pour partager les informations et solidifier les relations humaines Profil recherché : diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture, débutant accepté ou éducatrice de jeunes enfants Vous avez : - Une très bonne connaissance de la petite enfance (rythmes et besoins de l'enfant). - Une très bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. - Une très bonne connaissance de la vie en structure d'accueil. - Le sens de l'organisation et de la structure. - Le goût du relationnel et de l'empathie. - Une bonne gestion des stocks et matériels. - Une bonne organisation et planification de votre travail. Qualités recherchées : - Disponible et à l'écoute des enfants et de leurs familles. - Rigueur et patience. - Capacité à s'adapter à différentes situations. - Capacité à rendre compte, informer et travailler en équipe, - Bonne organisation et planification de votre travail,[...]

photo Directeur / Directrice de projets digitaux

Directeur / Directrice de projets digitaux

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une entreprise innovante au cœur des enjeux énergétiques ! GÉRÉDIS, acteur clé du réseau électrique intelligent en Deux-Sèvres, est le 3ième gestionnaire de réseau de distribution d'électricité en France. GÉRÉDIS veille à la qualité d'alimentation de ses clients tout en assurant la performance et la sécurité d'un réseau adapté aux nouveaux usages (autoconsommation, production décentralisée, IRVE, .). Intégrer GÉRÉDIS, entité du Groupe SÉOLIS, c'est rejoindre une entreprise à taille humaine et participer à des projets innovants au cœur d'un secteur riche en développements. À l'écoute de ses salariés, l'entreprise s'attachera à développer vos talents. Dans le cadre du développement stratégique de son système d'information dédié et de sa relation avec les fournisseurs des clients résidentiels, GÉRÉDIS recherche un(e) Responsable de Projet SI pour piloter la mise en place d'un portail fournisseurs et les développements associés du CRM de Gérédis.. Rattaché(e) à la Direction Relation Clients et Acteurs de Marché, vous serez responsable de la gestion globale du projet SI Portail Fournisseurs, depuis le cadrage jusqu'à la mise en production. Vous assurez la conception,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Valery-sur-Somme, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants DE ou Puériculteur(trice) DE pour travailler dans notre crèche. Responsabilités : - Accueillir, écouter et accompagner les familles et leur(s) enfant(s) dans une relation de confiance - Garantir la qualité de l'accueil et le bien-être de chaque enfant selon les protocoles de sécurité et d'hygiène - Concevoir, mettre en œuvre et faire vivre le projet d'établissement - Encadrer, soutenir et animer une équipe pluridisciplinaire - Organiser les plannings dans le respect des normes d'encadrement Formation : - Diplôme d'Educateur de jeunes enfants - Diplôme de Puériculteur(trice) Nous offrons : - Un environnement de travail agréable - Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences professionnelles - Une rémunération en fonction de votre expérience Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous avez les compétences nécessaires, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique !

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Antonin-Noble-Val, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Recrutement : CONTRAT DE PROJET - CDD 1 AN RENOUVELABLE GRADE : attaché territorial Poste à pouvoir au 1er avril 2026 DESCRIPTION GENERALE DU POSTE Tout au long du programme Petites villes de demain, le chef de projet est le chef d'orchestre du projet de revitalisation par le pilotage et l'animation du projet territorial. Il coordonne la conception ou l'actualisation du projet de territoire, définit la programmation et coordonne les actions et opérations de revitalisation dans les Petites villes de demain dont il est le chef de projet. En ce sens il assure la mise en oeuvre opérationnelle des programmations issues de la convention cadre valant Opération de Revitalisation de Territoire (ORT), ainsi que le suivi et l'animation de l'OPAH-RU en cours sur la commune de Caylus. Il appuie et conseille les instances décisionnelles communales ou/et intercommunales engagées dans le projet. Il entretient des liens étroits avec les partenaires locaux (dont les représentants des partenaires nationaux), qu'ils soient publics, associatifs ou privés. Il bénéficie d'un réseau du Club Petites villes de demain pour s'inspirer, se former, s'exercer et partager ses expériences. Le chef de[...]

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Chef / Cheffe de caisses

Emploi

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La satisfaction et la fidélisation clients sont au cœur de tes préoccupations, tu mets tes qualités de manager au service de l'excellence de la relation clients. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi. Le poste de Manager service clients du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de PERTUIS (84 - Vaucluse) est fait pour toi. Manager leader, tu es le relai de la stratégie des services proposés à notre clientèle. Tu priorises et coordonnes le quotidien de tes collaborateurs pour garantir un service clients de qualité. Membre actif de l'équipe d'encadrement, tu as une vision transversale. Rattaché(e) aux Directeurs (trices) du magasin, tes missions seront les suivantes : Recruter, animer et assurer la montée en compétence de ton équipe, composée d'un(e) Responsable service clients et 7 hôte(sses) de service clients Garantir le développement, la mise en œuvre et le suivi des services (carte de fidélité, financement, location, transport, service-après-vente...), Garantir la fluidité, la fiabilité du parcours clients, Proposer et impulser des actions qui contribuent à l'amélioration continue du magasin dans une démarche de management projets. Au sein[...]

photo Directeur / Directrice marketing et communication

Directeur / Directrice marketing et communication

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de notre développement, nous cherchons un Directeur Marketing et Communication (H/F) en CDI, basé au Siège du Groupe situé au centre-ville d'Avignon (Intra-muros ; 84000). Parking mis à disposition des collaborateurs. Votre mission : En qualité de Directeur Marketing et Communication, vous définissez, pilotez et déployez la stratégie marketing et communication du Groupe. Garant du positionnement, de la notoriété et de la cohérence des marques sur leurs marchés respectifs, vous jouez un rôle structurant dans la création de valeur, le développement commercial et l'image institutionnelle du Groupe. Vous intervenez en étroite collaboration avec la Direction Générale, les directions opérationnelles et les équipes commerciales afin d'aligner les actions marketing et communication avec les orientations stratégiques et les objectifs de croissance. Vos responsabilités principales : - Stratégie & Pilotage : construire la stratégie marketing et communication en cohérence avec les orientations stratégiques du Groupe ; élaborer le budget annuel du service et en assurer le suivi ; mettre en place un reporting avec des indicateurs. - Gestion de marques : piloter le[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Mirebeau, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Durant les mercredis et les vacances scolaires et les mercredis Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants: gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. -Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure . - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. - Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public . - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs. - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. - Animer chaque moment[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein des PEP86, Sous l'autorité du Directeur Adjoint et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la coordination globale du parcours de soins des jeunes accueillis. Vos principales responsabilités : - Garantir la cohérence et l'adaptation du parcours de soins, en tenant compte des besoins du jeune et de sa famille. - Organiser et mobiliser les médecins référents et spécialistes. - Assurer la qualité et la fluidité des transmissions entre les équipes soignantes, les professionnels libéraux et les partenaires hospitaliers. - Favoriser la participation active des jeunes et de leurs familles dans leur projet de soins et de vie. - Piloter, animer et soutenir l'équipe soignante dans ses pratiques professionnelles. - Garantir l'effectivité quotidienne des soins dans le respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et des recommandations HAS. - Développer une dynamique d'ouverture partenariale, favorisant l'inclusion sociale et l'accès aux soins. - Contribuer à la politique de bientraitance et au déploiement de la démarche qualité. Public accueilli : enfants et jeunes adultes présentant une déficience motrice, avec ou sans troubles associés. Profil recherché -[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein des PEP86, Sous l'autorité du Directeur délégué et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la coordination globale du parcours de soins des jeunes accueillis. Vos principales responsabilités : - Garantir la cohérence et l'adaptation du parcours de soins, en tenant compte des besoins du jeune et de sa famille. - Organiser et mobiliser les médecins référents et spécialistes. - Assurer la qualité et la fluidité des transmissions entre les équipes soignantes, les professionnels libéraux et les partenaires hospitaliers. - Favoriser la participation active des jeunes et de leurs familles dans leur projet de soins et de vie. - Piloter, animer et soutenir l'équipe soignante dans ses pratiques professionnelles. - Garantir l'effectivité quotidienne des soins dans le respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et des recommandations HAS. - Développer une dynamique d'ouverture partenariale, favorisant l'inclusion sociale et l'accès aux soins. - Contribuer à la politique de bientraitance et au déploiement de la démarche qualité. Public accueilli : enfants et jeunes adultes présentant une déficience motrice, avec ou sans troubles associés. Profil[...]

photo Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons un(e) Assistant(e) de soins en gérontologie diplômé(e) en temps complet (PASA) pour notre établissement Résidence Pierre BONNEF Mission principale : Accompagner des personnes âgées dans tous les aspects de leur vie quotidienne, dans le respect du bien-être de la personne et dans sa globalité. Missions du poste : - Mission 1 : collaborer aux soins d'entretien de la vie - Mission 2 : distribuer et aider à la prise des repas des résidents - Mission 3 : respecter les règles d'hygiène en vigueur - Mission 4 : participer à la démarche de soins infirmiers - Mission 5 : assurer les différents transferts et les mobilisations des résidents au sein de l'établissement - Mission 6 : maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des pensionnaires - Mission 7 : encadrer le travail des stagiaires Diplôme d'Etat Assistant (e) de soins en gérontologie (ASG) validé Connaissances particulières requises : connaissance sur le vieillissement, la psychologie de la vieillesse et la communication interpersonnelle. Capacités relationnelles exigées. Maîtrise de l'outil informatique (transmissions). Savoirs et savoirs-faire - Connaissances quant au vieillissement physiologique[...]

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Infirmier / Infirmière en puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Missions principales Le/a directeur/trice de crèche aura pour mission de garantir la gestion pédagogique et humaine de l'établissement dans le respect des normes en vigueur, tout en veillant au bien-être des enfants. 1.Gestion de la structure : Assurer le fonctionnement global de la crèche Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des normes sanitaires. Élaborer et suivre le projet d'établissement et le projet pédagogique Superviser l'accueil des enfants et des familles « Instiller » les valeurs associatives auprès des différents protagonistes et partenaires 2.Encadrement des équipes : Animer une équipe pluridisciplinaire Assurer le management quotidien et organiser les plannings en lien avec le(s) gestionnaire(s) Participer aux entretiens professionnels et favoriser le développement des compétences Garantir l'application et le respect du projet pédagogique et des valeurs autour de l'enfant et de sa famille : accueil pour tous, respect du rythme de l'enfant et accompagner son autonomie , l'ouverture vers la nature et le vivre ensemble, favoriser la place des parents dans la crèche et garantir la co-éducation 3.Relations avec les familles[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

MISSIONS : - Encadrer et animer une équipe d'ouvriers TP - Organiser et planifier les travaux routiers (terrassement, chaussées, enrobés, bordures, assainissement) - Répartir les tâches et suivre l'avancement du chantier - Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité - Lire les plans et implanter les ouvrages - Assurer le lien entre le chantier et le conducteur de travaux PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience confirmée en travaux publics / routiers - Expérience en encadrement d'équipe exigée - Bonne connaissance des techniques TP et VRD - Sens de l'organisation, leadership et réactivité - Respect strict des règles de sécurité CONDITIONS : - PASI + AIPR (OBLIGATOIRE)

photo Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

RESPONSABILITÉS : Rattaché au Directeur, vos responsabilités pour ce poste sont les suivantes : - Encadrer et animer les équipes de production - Organiser et planifier le travail des équipes de l'atelier : réaliser les plannings, les pointages - Gérer les stocks de la réception des matières premières à l'expédition, pour assurer les niveaux de stocks de produits standards définis par le Directeur et la livraison à l'heure des produits sur mesure en fonction des commandes - Améliorer la Sécurité dans l'atelier - Assurer la pérennité des certifications - Piloter la démarche d'amélioration continue des performances de l'atelier (productivité, qualité, coûts, délais - Être force de proposition auprès de la direction en matière d'organisation, de process industriel, de qualité et de satisfaction clients, en vue d'atteindre les objectifs de production, du budget pluriannuel et du plan d'investissement définis par la direction - Participer de manière active à la mise en production des nouvelles gammes de produits - Garantir le fonctionnement optimal de l'équipement industriel PROFIL RECHERCHÉ : Formation dans le domaine[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Enseignement - Formation

Trois-Bassins, 97, La Réunion, -1

Urgent, nous recherchons un Encadrement technique et production à partir de plastique recyclé, bois, etc... Vos activités seront décomposées de la manière suivante : - Organiser, planifier et encadrer les activités de fabrication d'objets à partir de plastique recyclé - Utiliser et faire utiliser les outils de bricolage et de menuiserie (perceuses, visseuses, ponceuses, défonceuses, scies, etc.) - Adapter des techniques issues de la menuiserie au travail du plastique - Garantir la sécurité des personnes et le respect des consignes d'utilisation des outils - Assurer l'entretien courant des outils et de l'atelier - Participer activement à la production de l'Atelier Chantier d'Insertion (ACI) Transmission des compétences et formation - Former les salariés en insertion aux gestes professionnels de base de la menuiserie et de l'atelier - Préparer et animer des situations d'apprentissage en situation de production - Transmettre les compétences liées à la lecture de plans simples, à la prise de mesures et à l'assemblage - Accompagner l'acquisition des savoir être professionnels (ponctualité, autonomie, rigueur, travail en équipe) Accompagnement des salariés en insertion - Accueillir[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Chirongui, 97, Mayotte, -1

Définition du poste : Le Centre des Jeunes Enfants est un Atelier Chantier d'Insertion (ACI) qui accueille des enfants et adolescents de 5 à 16 ans issus majoritairement des quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV) de Mirereni et Combani, avec une double mission : - Favoriser l'éveil, le développement et l'intégration citoyenne des enfants à travers des activités éducatives et culturelles ; - Accompagner des adultes en insertion vers l'emploi par la transmission de compétences professionnelles dans le domaine de l'animation. Inséré dans l'environnement d'une école de la République, le Centre œuvre à l'insertion des jeunes enfants dans les codes sociaux, civiques et éducatifs, notamment en développant leur maîtrise des savoirs fondamentaux (lire, écrire, compter), leur rapport à la règle, au respect mutuel et à la vie en collectivité. Missions principales 1. Encadrement technique et pédagogique - Concevoir, animer et évaluer des ateliers éducatifs adaptés aux tranches d'âge (5 à 14 ans) : jeux pédagogiques, activités de remédiation, éveil aux savoirs fondamentaux (lecture, écriture, calcul). - Développer des outils et actions visant l'appropriation des[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association recrute pour son service CER (Centre Educatif Renforcé), Un.e Chef.fe de service (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir :  Sous la supervision du directeur d'établissement, vous aurez pour principales missions : Organiser et de coordonner la prise en charge des mineurs au sein de l'unité éducative Elaborer, mettre en oeuvre et actualiser le projet pédagogique de l'établissement en concertation avec l'ensemble des professionnels. Organiser et animer de façon hebdomadaire des réunions d'équipe Soutenir et encadrer les professionnels de l 'unité et d'organiser l'accueil des stagiaires et le bon déroulement des stages et/ou Services Civiques Effectuer les entretiens professionnels des personnels placés sous votre autorité directe Alerter le Directeur d'établissement des situations individuelles à traiter dans le cadre des risques psycho-sociaux Assurer la qualité de l'accueil et du suivi, ainsi que la fin de la prise en charge du public pour garantir la continuité du parcours du jeune en veillant aux articulations des divers services dans la prise en charge Etre l'interlocuteur privilégié des magistrats Assurer le traitement des demandes d'admission Mettre[...]

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Moniteur / Monitrice de sport nature

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

La salle d'escalade Bloc Session AJACCIO recherche un(e) moniteur(trice) d'escalade pour assurer l'encadrement de séances auprès de nos différents publics (école d'escalade, enfants, adolescents, adultes). Les missions principales : - Encadrer et animer des séances d'escalade en toute sécurité - Adapter la pédagogie aux niveaux et aux publics - Veiller au respect des règles de sécurité et au bon usage du matériel - Participer à l'accueil et à la dynamique de la salle Lieu de travail : Bloc Session - AJACCIO Type de contrat : CDI à partir du 1er Juillet 2026 Profil recherché : tout Diplôme permettant l'encadrement de l'escalade (BPJEPS APT, BPJEPS Escalade, DEJEPS, CQP AESA ou équivalent) avec la Carte professionnelle à jour Expérience en encadrement appréciée Sens des responsabilités, pédagogie et bon relationnel Autonomie, sérieux et ponctualité Rémunération Selon profil et expérience

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Liesse-Notre-Dame, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Mission principale : Encadrement d'adultes en situation de handicap, dans le cadre d'activités socio-éducative à visée pédagogique et d'insertion professionnelles Mission 1 : Accompagnement éducatif Développer l'autonomie et favoriser l'insertion sociale et professionnelle au sein des différentes organisations de l'établissement. Apporter un soutien éducatif et pédagogique Structurer l'environnement technique en fonction du handicap ou des difficultés rencontrées par les personnes. Proposer, animer des activités de soutien collectives ou individuelles et en assurer le suivi dans le but de développer ou maintenir les compétences des personnes accompagnées. Développer le partenariat de l'offre du médico-social sur le versant de la prévention santé, du loisir, de la culture... Accompagner les usagers dans leurs formations et leur projet personnalisé. Rendre compte des interventions effectuées au sein de l'établissement par la complétude du logiciel de suivi de l'activité (IMAGO). Être à l'écoute et répondre aux attentes des usagers dans les limites du cadre imposé. Créer une dynamique favorisant le respect des différences et l'épanouissement personnel, notamment[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Provence Alpes Agglomération propose un poste d'Agent d'animation, en remplacement, pour la crèche « Les Premiers Pas » située à Digne-les-Bains. Sous l'autorité de la Directrice de la crèche, les missions sont : - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux o Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et effectifs) de chaque enfant dans son individualité o Favoriser la sociabilisation du jeune enfant o Etablir une relation de confiance avec les parents o Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants o Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux .) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement o Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant o Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie o Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes o Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure - Elaboration et[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi

Gaude, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'UGECAM PACA Et Corse recrute un(e) Formateur(trice) professionnel pour personne en situation de handicap en Comptabilité (H/F) - Dispositif Emploi Insertion - Site médico-social Le Coteau - La Gaude (06610) CDD remplacement congés avant départ en retraite Du 23/09/2025 au 30/06/2026 LE POSTE À POURVOIR : Dans le cadre d'un remplacement temporaire (congés avant retraite), nous recrutons un(e) formateur(trice) pour assurer l'animation pédagogique de formations qualifiantes de niveau 4 (Titre professionnel) : - Comptable assistant(e) - Secrétaire comptable Missions principales : - Préparer, animer et évaluer les séquences de formation en comptabilité, bureautique et communication professionnelle. - Accompagner individuellement les stagiaires dans leur parcours et leur professionnalisation. - Participer à l'élaboration et à la mise à jour des supports pédagogiques. - Contribuer aux jurys de validation des titres professionnels. - S'inscrire dans une dynamique d'équipe et de co-construction pédagogique. COMPÉTENCES TECHNIQUES ATTENDUES : - Maîtrise des fondamentaux de la comptabilité générale (plan comptable, saisie, opérations d'inventaire, TVA, lettrage, etc.). - Connaissance[...]

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Chargé / Chargée de communication externe

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la direction, le-la chargé-e de communication et de projets culturels contribue au rayonnement du Collectif, de ses artistes et de son tiers-lieu. Le poste articule communication culturelle, accompagnement des artistes, développement des actions Micro-Folie et participation à la vie du tiers-lieu. 1. Communication et valorisation des projets - Le-la chargé-e de communication pilote et met en œuvre la communication du bureau de production, des projets portés par les artistes du collectif, ainsi que du tiers-lieu, en lien étroit avec la direction et l'équipe. - Il-elle participe à l'élaboration du plan de communication global, à la définition de la ligne éditoriale et au suivi des campagnes (spectacles, événements, actions culturelles, Micro-Folie). - Il-elle collecte les contenus auprès des artistes et porteur-se-s de projets (textes, visuels, actualités), conçoit et produit les supports de communication imprimés (affiches, flyers, programmes, catalogues - PAO) et assure leur diffusion. - Il-elle anime les supports numériques du Collectif et du lieu : site internet, réseaux sociaux et newsletters, et crée des contenus photo et vidéo (prise de vue,[...]

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Responsable de fabrication

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Groupe RAMPA - 100 ans d'histoire, et un nouveau cap Nous croyons fermement que l'humain, la sécurité et l'environnement ne sont pas des options, mais des fondations. RAMPA PREFA constitue la branche industrielle du Groupe RAMPA, dédiée à la fabrication d'éléments en béton préfabriqué. Avec un savoir-faire reconnu, nos équipes s'appuient sur un haut niveau de qualification, basé sur la formation, l'alternance et la transmission d'expérience. Implantée à Pivas (07), RAMPA PREFA produit des éléments techniques destinés au bâtiment ainsi qu'aux projets de génie civil, dans un environnement où la qualité, la sécurité et la performance sont essentielles. Aujourd'hui, nous recherchons pour intégrer RAMPA PREFA un(e) : Responsable de Fabrication H/F. Parce que vous aimez piloter, fédérer et améliorer les process, vous serez un acteur clé dans une entreprise qui conjugue savoir-faire centenaire, vision d'avenir et performance industrielle. En tant que Responsable de Fabrication, vous pilotez l'ensemble des activités opérationnelles, humaines et organisationnelles de l'atelier de production. Pilotage opérationnel et technique - Garantir la bonne exécution du planning journalier[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Auvillers-les-Forges, 80, Ardennes, Hauts-de-France

Le ME participe à l'action éducative, à l'animation et à l'épanouissement dans leur vie quotidienne, des résidents Ses missions sont: -organiser/planifier : atelier divers , sorties culturelles, activités quotidiennes -animer : un atelier , une activité sportive etc tout en tenant compte des régles de sécurité et des besoins de chaque public -collaborer : le ME doit savoir tenir compte des demandes et problématiques de chaque membre de l'équipe pluridisciplinaire dont il fait parie -contribuer à l'élaboration, à la mise en oeuvre, et à l'évaluation des PP -accompagner qu'il s'agisse des gestes du quotidien pour une personne en situation de handicap ou de réaliser des démarches médicales, sociales, de retour à l'emploi avec la personne -éduquer : il s'agit de transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne -suivre : réaliser le bilan des actions socioéducatives collectives ( atteinte des objectifs ,difficultés ..) et transmettre les informations ( partneaires ...

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Vendeur / Vendeuse automobile

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Le Groupe Peyrot est à la recherche de nouveaux talents !Vendeur / Vendeuse Automobile Confirmé(e)CDI - Performance, esprit d'équipe et bonne humeur au quotidienNos 44 concessions - de Marmande à Perpignan - & nos Collaborateurs partagent le même moteur : la passion, la cohésion, & la performance. Chez Peyrot, on ne vend pas seulement des voitures.On fait vivre une expérience, au sein d'une équipe qui aime gagner ensemble. Vos missions principales : Booster les ventes des véhicules et services associés : votre terrain, c'est la performance Animer votre lieu de vente avec énergie et rigueur.Développer votre portefeuille client : aller chercher les opportunités plutôt que les attendre.Accueillir chaque client avec le sourire et l'envie de créer du lien.Faire rayonner nos marques !Gérer vos dossiers de vente de A à Z, sans perdre le ballon en route.

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi Social - Services à la personne

Proverville, 10, Aube, Grand Est

Le Dispositif « Adultes » des PEP 10 recrute un(e) Moniteur ( trice ) d'Atelier en CDI à temps plein pour travailler à L'ESAT « CHAMPAGNE » de Proverville ( 10200 ) Poste à pourvoir dès que possible Diplôme exigé (conformément à la CC66) : - Moniteur d'Atelier 1ère Classe Être titulaire du CQFMA Certificat de qualification aux fonctions de Moniteur d'Atelier de 1ère classe.- Moniteur d'Atelier 2ème Classe Disposer d'une expérience professionnelle d'au moins 5 années et d'un diplôme de type CAP / BEP dans le secteur technique de l'établissement concerné (viticulture, floriculture, peinture, espaces verts.). Catégorie dans la CC66 : Annexe 10 / Personnels non cadres des établissements et services pour personnes handicapées adultes- - Moniteur d'Atelier 1ère Classe Moniteur d'Atelier 2ème Classe Fourchette de rémunération : 1823.07 € à 2798 € brut selon ancienneté + Ségur de la santé Spécificités et missions du poste : horaires de semaine sur 4,5 jours du lundi au vendredi midi + voir fiche emploi et fiche de poste en annexes Description du poste : Le moniteur d'atelier en ESAT est chargé d'encadrer et d'accompagner les personnes en situation de handicap travaillant[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Confolens, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vous rejoindrez une équipe en place, vos interventions s'alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base et l'apprentissage du FLE. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Sous la responsabilité de la coordinatrice de l'OF et la directrice de la structure CEDIF, vous serez en charge de : Animer une formation en direction de stagiaires dont l'objectif est de permettre une meilleure maîtrise des savoirs de base ou de la langue Française, du numérique, Évaluer le niveau linguistique par un positionnement, définir un plan de formation, Mettre en œuvre la progression pédagogique, Réaliser le suivi des stagiaires Evaluer des objectifs personnalisés, rédiger des bilans, Rendre compte au prescripteur et gérer les dossiers administratifs , Collaborer avec les structures partenaires. Respecter le process qualité : certification Qualiopi Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. expérience significative sur le poste formateur adultes, auprès de publics rencontrant des difficultés avec les savoirs de base, avec la maîtrise[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Jonzac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (18/24 mois - BAC+2) sur un poste de Chargé de communication (H/F) en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Participer à la mise en œuvre de la stratégie de communication interne et externe du magasin. - Contribuer à la création de contenus (affiches, publications réseaux sociaux, newsletters...) - Animer et mettre à jour les supports digitaux - Participer à l'organisation et à la communication autour des actions commerciales et événements Profil : - Créativité et force de proposition - Aisance relationnelle et esprit d'équipe - Rigueur et sens de l'organisation - Réactivité et capacité d'adaptation Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le lundi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management,[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Sancoins, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'EHPAD de Sancoins recrute des Aides-Soignants(es) Vos missions principales : En tant qu'aide-soignant(e), vous interviendrez auprès des résidents pour : - Accueillir, informer et accompagner les résidents et leurs familles. - Réaliser les soins d'hygiène et de confort. - Aider aux actes de la vie quotidienne : repas, toilette, déplacements. - Collaborer avec l'équipe infirmière dans la réalisation des soins. - Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé. - Assurer la transmission des informations pour garantir la continuité des soins. - Participer à la distribution des repas et veiller à l'équilibre alimentaire et à l'hydratation. - Prévenir les risques de fausse route lors des repas. - Stimuler les capacités physiques et cognitives pour maintenir l'autonomie. - Proposer et animer des activités adaptées. - Contribuer au projet de vie personnalisé des résidents. - Apporter un soutien psychologique aux résidents et à leurs proches. - Accompagner les personnes en fin de vie et soutenir les familles. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat et du matériel de soins. - Participer aux réunions de service. - Encadrer et évaluer les stagiaires et élèves[...]

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Assistant / Assistante chef de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Implantée en Corrèze depuis plus de 25 ans, cette entreprise familiale est spécialisée dans les travaux publics et routiers, intervenant sur la construction, l'entretien et la réparation de voiries, chaussées et aménagements extérieurs pour collectivités, entreprises et particuliers. Elle se distingue par son savoir-faire local et son engagement dans des prestations de qualité. Notre client est à la recherche d'un Chef de Chantier H/F. Les missions pour ce poste : - Préparer, organiser et planifier les travaux sur le chantier - Encadrer et animer les équipes (ouvriers, intérimaires, sous-traitants) - Veiller au respect des délais, de la qualité et des coûts - Lire et interpréter les plans, dossiers techniques et modes opératoires - Coordonner les interventions des différents corps de métier - Assurer le suivi de l'avancement des travaux et le reporting - Garantir le respect des règles de sécurité, qualité et environnement - Être l'interlocuteur terrain du conducteur de travaux et du client Compétences attendues pour cette mission : - Solides connaissances techniques en BTP / TP - Capacité à manager et fédérer une équipe sur le terrain - Maîtrise de la lecture de plans[...]

photo Responsable service clients

Responsable service clients

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Vos défis au quotidien : Maîtriser le cycle client : -De l'enregistrement des lettres de mission à la facturation, en passant par le recouvrement et la résolution des litiges. -Garantir la santé financière de nos activités tout en préservant la relation client. Animer une équipe : -Encadrer la responsable ADV et l'assistante commerciale, fédérer les énergies et développer les compétences. -Être le relais entre les équipes terrain et la direction. Piloter l'administratif avec agilité : -Gérer l'AER (Association d'Economie Rurale) certifiée Qualiopi : un enjeu stratégique pour notre partenaire. -Superviser le suivi des formations et coordonner les assistants administratifs. Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous avez l'âme d'un(e) leader : manager une équipe et piloter des processus ne vous fait pas peur. Vous êtes rigoureux(se) mais pragmatique : pour vous, chaque détail compte, mais l'efficacité prime. Vous aimez les défis humains et organisationnels : former, accompagner, optimiser. Un plus : Vous connaissez les enjeux de la certification Qualiopi. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV ! Winsearch prendra contact avec vous dans les 48h. «[...]

photo Ingénieur / Ingénieure responsable d'atelier de production

Ingénieur / Ingénieure responsable d'atelier de production

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Jean-de-Losne, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Achil recherche pour le compte de son client un Responsable d'Atelier H/F pour une PME industrielle spécialisée dans la machine spéciale. Le poste est basé à Saint-Jean-de-Losne (Côte-d'Or), au sein d'une structure à taille humaine intervenant sur des projets techniques sur mesure, à forte valeur ajoutée, dans un environnement industriel exigeant. Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. Missions principales : Sous la responsabilité du dirigeant, le Responsable d'Atelier assure la gestion et l'organisation de la production, ainsi que l'animation de l'équipe atelier. Il occupe un rôle de référent technique et organisationnel. A ce titre, il est notamment en charge de : - Organiser, planifier et piloter la production - Répartir les tâches en fonction des compétences et des contraintes de délais - Encadrer et animer une équipe d'environ 10 personnes - Assurer un support au chargé d'affaires et participer ponctuellement aux échanges clients - Définir les besoins en matériel et outillage - Suivre la fabrication et veiller au bon fonctionnement des équipements - Garantir le[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Langueux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous recherchons un.e travailleur.euse social.e pour effectuer des remplacements en CDD sur la période février / mars 2026 et potentiellement à plus long terme. Missions : - Instaurer une relation éducative avec le jeune et le groupe - Être responsable de l'accompagnement global du jeune (administratif, social, intégration, accès aux soins, aux droits, inclusion, culture.) - Assurer le suivi du Projet Personnalité Pour l'Enfant en lien avec la Direction MNAFE - Organiser et animer avec l'équipe des animations collectives pour les jeunes - Mettre en œuvre les outils de la Loi 2002-2 - Participer aux temps institutionnels et aux réunions d'équipe Compétences : - Savoir analyser, synthétiser, transmettre, rédiger ses observations - Maîtriser les écrits professionnels - Savoir rendre compte et se positionner - Savoir s'organiser et s'adapter - Savoir intégrer sa pratique dans le cadre institutionnel et d'une démarche qualité

photo Chef / Cheffe de production

Chef / Cheffe de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauregard-de-Terrasson, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Ancrée dans le secteur industriel depuis plusieurs décennies, cette société conçoit et fabrique des pièces techniques en caoutchouc et matériaux élastomères pour des marchés exigeants comme l'automobile et l'aéronautique. Elle allie expertise technique, production à grande échelle et innovation pour répondre aux besoins de clients nationaux et internationaux. Aujourd'hui, l'entreprise recherche pour un contrat longue durée un Superviseur de Production H/F. Les missions pour ce poste seront les suivantes : - Manager son équipe en 3x8 - Garantir la sécurité, qualité, délais et productivité - Responsable du matériel et de la sécurité du personnel - Piloter l'amélioration continue de son secteur - Saisie des données de production (ERP) - Réaliser occasionnellement un changement de séries Compétences attendues pour cette mission : - Connaissances du métier du caoutchouc - Qualités managériales - Gérer et motiver le personnel - Superviser le travail des techniciens régleurs d'atelier - Former les techniciens régleurs aux évolutions - Gérer les plannings et absences - Animer les rituels d'équipes - Assurer les entretiens du personnel et gérer le budget et salaires de son équipe Vos[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un(e) Consultant recrutement (F/H) , vous aurez un double rôle stratégique au sein du cabinet : Sourcing de talents ciblé: Identifier et approcher des profils cadres, cadres dirigeants et experts qualifiés dans le BTP, TP et industrie. Construire et enrichir un vivier de candidats pertinents. Qualifier les profils et les préparer pour les étapes d'entretien avec nos clients. Collaborer étroitement avec les consultants pour comprendre les besoins précis des clients et proposer les meilleures stratégies de sourcing. Communication et visibilité du cabinet : Développer et animer la présence de Find It! sur LinkedIn, Instagram et Facebook. Créer du contenu attractif pour valoriser notre expertise et nos réussites. Participer à la construction de notre image de marque employeur auprès des candidats et prospects. Compétences techniques attendues: Expérience réussie en sourcing ou recrutement de profils cadres et experts (BTP, TP, industrie fortement appréciée). Maîtrise des outils de sourcing avancés : LinkedIn Recruiter, jobboards spécialisés, bases de données CV. Bonnes notions de communication digitale et réseaux sociaux professionnels. Capacité à analyser[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bernis, 30, Gard, Occitanie

Le SESSAD de BERNIS recrute un(e) CESF jusqu'au 10 juillet 2026 Vos missions: Mettre en oeuvre des activités de soutien et d'accompagnement Planifier, animer et mettre en oeuvre des activités individuelles ou collectives. Définir et organiser des objectifs spécifiques dans un projet d'accompagnement en lien avec le projet personnalisé. Proposer, adapter et mettre en oeuvre des actions autour de la vie quotidienne. Analyser, synthétiser, restituer et actualiser les éléments nécessaires au suivi et à l'accompagnement de la personne auprès des membres concernés de l'équipe pluridisciplinaire. Éduquer, accompagner et soutenir le jeune dans des activités ordinaires de la vie quotidienne. Soutenir l'assistante sociale dans diverses démarches administratives Soutenir le pôle insertion dans des ateliers individuels et collectifs au sein de l'IME Participer activement à la vie institutionnelle. Structurer un cadre sécurisant et adapté aux apprentissages qui contribue à la construction de l'identité sociale de la personne. Soutien aux familles. Veiller à la sécurité du jeune, son hygiène et son état de santé physique et mentale ***DIPLOME DE CONSEILLER CESF EXIGE et PRISE DE POSTE[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

En remplacement d'un congé maternité Champ d'intervention Compte tenu des rythmes et enjeux, c'est en étroite collaboration avec la responsable de service que l'équipe (ASS, ES, EJE, TISF, infirmière puéricultrice) incarne l'accompagnement de terrain et impulse ses évolutions Associée aux différents métiers et compétences à l'œuvre dans l'équipe, le-a TISF participera à l'élaboration des projets personnalisés et s'impliquera quotidiennement auprès des familles dans le champ de la parentalité (santé, éveil, motricité.) Parallèlement, pour le binôme de TISF, il s'agit également d'accompagner les familles dans la construction de repères sur le plan du savoir habiter. Les modalités de travail sont diverses, de l'entretien individuel à domicile aux ateliers ou sorties collectives Vos missions principales - Evaluer les situations familiales et observer la relation parents/enfants - Accompagner et soutenir les familles dans leur quotidien - Contribuer à l'évolution de la dynamique familiale - Accueillir les nouvelles familles : adapter le logement à la configuration familiale, état des lieux entrant ; et organiser les départs - Transmettre des connaissances et techniques nécessaires[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Orens-de-Gameville, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement pour congé parental, vous interviendrez dans le cadre de l'accueil jeunes Mix'Ados, du dispositif CLAS ainsi que différentes actions en direction du public jeunes (PLC, ateliers du midi). Vos missions seront de : -Etre garant de la mise en œuvre du projet pédagogique de Mix'Ados -Participer au suivi logistique et administratif de la structure Mix'Ados -Assurer temporairement la fonction de direction notamment dans le cadre de séjours -Animer en sécurité les publics -Assurer le suivi individuel des enfants et des jeunes Vous serez placé sous l'autorité de la directrice de l'Espace jeunes et de la coordinatrice du CLAS. Type d'emploi : CDD de 5 mois, potentiellement renouvelable